Pflegerische Leitung (m/w/d) für unser Perinatalzentrum in Voll- oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Sie sind Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger und suchen eine neue berufliche Perspektive?                      Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Wir suchen Sie als Pflegerische Leitung (m/w/d) für unser Perinatalzentrum im Marienhospital Gelsenkirchen.

Das Marienhospital Gelsenkirchen ist ein modernes Akut- und Unfallkrankenhaus mit aktuell 568 Betten und seit vielen Jahren ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen. Wir sind das größte Krankenhaus der Stadt Gelsenkirchen und Teil des Leistungsverbundes KERN Katholische Einrichtungen Ruhrgebiet Nord GmbH.

Versorgung von Früh-, Risiko und Mehrlingsgeburten Unsere Neonatologie bietet eine sichere und schnelle medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. 
Im Marienhospital Gelsenkirchen ermöglichen 16 Intensiv- und Überwachungsplätze die Behandlung von extrem unreifen Frühgeborenen durch ein speziell für die Intensivbehandlung ausgebildetes Team, das 24 Stunden am Tag anwesend ist.

Das dürfen Sie erwarten:

• Interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben mit hohem Anspruch an Ihre berufliche und persönliche Kompetenz
• Die Möglichkeit zu Fort- und Weiterbildungen
• Familienfreundliche Personalpolitik, Zertifikat „audit berufundfamilie“ seit 2010
• Eine Vergütung nach den Richtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und zusätzliche Sozialleistungen des Kirchlichen Dienstes
• Zahlreiche Benefits, wie vergünstigte Gesundheits- und Sportangebote, Unterstützung bei der Pflege Angehöriger oder bei der Kinderbetreuung

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

• Förderung und Umsetzung zeitgemäßer Untersuchungsmethoden und -standards im Rahmen der neonatologischen Kinderkrankenpflege
• Planung und Disposition des Personaleinsatzes (Dienst- und Urlaubsplan) unter Vorgabe der betrieblichen Rahmenbedingungen
• Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit
• Administrative Tätigkeiten und Dokumentation
  

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur leitenden Kinderkrankenpflegekraft (m/w/d) oder Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Fortbildung
• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Intensiv- und Anästhesiemedizin oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Organisations- und Kommunikationstalent
• Eine ziel- und ergebnisorientierte Mitarbeiterführung und -entwicklung

Für fachliche Nachfragen:

Bereichsleitung | Kinderklinik/Gynäkologie
T 0209 172-54806